结论： 离婚有协议离婚和诉讼离婚两种方式，两种方式有不同流程。 法律解析： 协议离婚需双方先签订书面离婚协议，就子女抚养、财产及债务处理协商一致，共同到一方常住户口所在地婚姻登记机关申请，提交相关材料。婚姻.

结论： 代运营被抓员工是否担责取决于具体情况，明知违法且参与需担责，不知违法仅履行职责通常无责。 法律解析： 根据法律规定，判断代运营被抓员工责任，关键在于主观是否明知违法及客观是否实施相关违法行为。若员工.

具体操作： 1. 若火车司机为国家铁路系统员工，应依据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》等文件，确认退休年龄为60岁（男性）。 2. 若火车司机从事有害健康工作，且符合提前退休条件，可向所在单位提出申请，并依据《.

租手机逾期属于合同纠纷，对方声称找村委会更多是催收手段，村委会并无处理经济纠纷的职权。根据《民法典》合同编，逾期方需承担违约责任，但债权人应通过协商或诉讼等合法途径解决。首先建议核实租赁合同条款，确认逾.

1.工伤发生在当月工伤保险缴费之前，处理方式取决于用人单位是否按规定履行参保及缴费申报义务。若已办理参保登记且按时申报工伤保险费，仅在当月缴费前发生工伤，工伤保险待遇由工伤保险基金支付；若未按时缴纳工伤保险.

具体操作： 1. 若双方财产分割争议不大，可先行协商确定诉讼费用承担方式，并签订书面协议。 2. 若协商不成，向法院提起离婚诉讼时，可一并申请法院对诉讼费用进行裁决。 3. 在诉讼过程中，根据法院要求提供财产证明、收入.

法律分析： （1）微信开设赌场构成刑事犯罪，以营利为目的，借助微信组织、招引他人赌博，设定赌博方式、提供赌具或筹码等，符合标准便触犯开设赌场罪。 （2）利用微信开设赌场有多种形式，如建立赌博群组设定规则并抽头.

1.2个月不发工资属于拖欠工资行为。工资需按劳动合同约定和国家规定及时足额支付，法律规定工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按相应周期支付。用人单位无故超约定或单方决定日期支付工资，或未足额支付.

具体操作： 1. 协商阶段：明确表达个人意愿，要求单位提供擅自办理退休的依据，并要求更正。 2. 投诉举报：向徐州市劳动监察部门提交书面投诉，附上相关证据，如未签字文件等，要求调查处理。 3. 诉讼阶段：若协商和投诉均.

外嫁女迁户回娘家操作如下： 1. 前往原籍地公安局了解户籍迁入政策。 2. 征得村委会及娘家产权人的书面同意。 3. 按要求准备相关材料，如身份证、户口簿等，办理迁户手续。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间.

结论： 场地借用协议书依法成立即有效，对双方有拘束力，违约需担责；存在法定无效情形则无效，有重大误解、显失公平等情况可撤销。 法律解析： 场地借用协议书作为合同，只要是双方真实意思达成一致而签订，便具有法律.

（一）对于派出所而言，在调查取证时要全面细致，询问当事人和证人时做好记录，收集的病历、药品器械等证据要妥善保存，确保证据的完整性和有效性。 （二）判断非法行医行为轻重时，要严格依据相关法律规定和具体情节，.